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회사소개

근무환경

회사제도

안정적인 근무 문화
전 직원 정년제를 보장하며, 안정된 고용을 보장함으로써 ‘평생동지’로서 근무할 수 있도록 돕고 있습니다.
근속 포상제도를 실시하여 근무의 안정성을 높이고 있습니다.
합리적인 평가제도
업적평가와 능력평가로 이루어진 평가시스템은 직원의 성과를 향상시키기 위한 성과관리 시스템의 일환으로
반기마다 운영되며, 그 결과에 따른 인센티브 지급 비율이나 승진 여부를 결정합니다.

복리후생

가족을 위한 삶 : 가족에 대한 사랑만이 진정한 성과를 얻는다.
명절 수당 및 선물지급
여름휴가비 지급
조기퇴근제(금요일)
가족 수당 및 자녀 양육수당 지급
각종 경조휴가 및 경조금 제도
육아 휴직 제도
건강한 삶 : 직원이 건강해야 회사도 건강하다.
정기 건강검진 실시(건강보험 연계)
직원 개인별 실시한 건강검진비 지원
여유로운 삶 : 직원의 삶의 여유가 진정한 성과의 밑받침이 된다.
사내 동호회 지원: 직원간 동호회 결성에 따른 활동비 지원(매월)
카페테리아 지원: 문화 활동, 자기계발, 웰빙라이프 활동비 지원